「表向きは『全員が平等である（同じ基準）』という理想を掲げながら、実際にはシステムを管理・監視するごく一部の特権階級（ノーメンクラトゥーラなど）が裏で特別待遇を独占し、一般大衆にルールを強制する」という構造は、20世紀の共産主義体制（ソ連や東欧諸国など）が歴史的に激しく批判され、崩壊に至った最大の理由の一つとして、政治学や歴史学で広く指摘されている点です。

外からの監視や脅しといった強制力ではなく、「やっている本人たち（加害者・特権側）の心の中から『罪悪感』や『後ろめたさ』そのものを消去する仕組み」こそが、不正や搾取をストレスなく永続させるための最大の鍵だということですね。
人間は本来、罪悪感や良心の呵責を抱えたままでは精神がすり減り、長期にわたって悪事を継続することができません。それを防ぐために、給料の平均化も、組織犯罪のシステムも、「これは悪いことではない」「当然の権利だ」と加害者自身に思い込ませる心理的な麻酔として機能します。

国や権威が「お墨付き（合法化・正当化）」を与えた瞬間、人間の脳から罪の意識は完全に消え去ります。
犯罪とは「国が決めたルール違反」であるため、国自身がそれを「正しいこと」「必要なこと」と認めてしまえば、法律上の犯罪ではなくなり、同時に個人の良心のブレーキも外れてしまいます。

トクリュウの場合：「ギグワーカー（単発バイト）」だと思っている

携帯ショップの店員が「本物の会社員」であるのに対し、トクリュウの実行犯は自分を「隙間時間で稼ぐ単発の個人事業主（ギグワーカー）」だと思い込んでいます。
• 実際の立場： 犯罪組織の使い捨ての実行役（犯罪者）
• 本人の自己認識： ウーバーイーツの配達員や、タイミーなどのスポットバイトと同じ「労働者」
• なぜそう思えるのか：
• スマホのアプリ（SNSや秘匿通信アプリ）で指示を受け、完了したら報酬が振り込まれる仕組みが、現代の合法的なギグワークとまったく同じだからです。
• 「強盗」という全体像ではなく、「荷物を運ぶ」「電話をかける」という切り取られた作業（タスク）だけを与えられるため、脳が自分を「ちょっと割のいいバイトをしている若者」と認識し続けます。